本书是关于人类本性和抱负的探讨，通过作者父亲一生的经历，展示了人们如何管理成功与失败，并且在面对欲望与成就之间的差距时，如何保持成长和掌握的驱动力、理性的思维以及适应变化的能力。

研究背景

·  研究问题：本文探讨了人类如何在一生中管理成功与失败，以及在欲望与成就之间存在差距时，人们如何保持成长和掌握的驱动力、理性的思维以及适应变化的能力。
·  研究难点：研究难点可能包括如何准确地捕捉和描述人类在面对成功与失败时的心理和行为反应，以及如何将这些反应与人类本性和抱负联系起来。
·  文献综述：文章中提到了一些与主题相关的文献，例如Nina Cassian的诗作《Greed》、Robert Frost的诗作《The Armful》、W. H. Auden的诗作《As I Walked Out One Evening》以及Arthur Bloch的《Murphy’s Law Desk Calendar》。这些作品可能为理解人类抱负和管理成功与失败提供了文学视角和哲学思考。

人类的抱负

·  成长与掌握的驱动力：人类具有成长和掌握的普遍驱动力，这种驱动力在不同文化和社会中表现出多样性，如健康、创造力、金钱、亲密关系、帮助他人等目标。
·  适度困难的追求：人们倾向于生活在“适度困难”的水平上，既不过于轻松也不过于艰难，以保持挑战和成长。
·  成功与失败的管理：成功和失败都需要我们重新设定困难水平，成功后我们倾向于增加难度，失败后则可能降低难度或改变目标。

失败与成功的思考

·  失败的处理：面对失败，我们首先尝试改进行为，然后改变时间表，给予自己更多时间。如果仍然失败，我们可能会降低期望水平，或者放弃当前目标，转向更易管理的事物。
·  成功的处理：面对成功，我们很少改变行为，而是缩短时间表，加快计划，提高抱负，并增加新的目标。
·  自我效能感：我们对自己的能力有信念，这些信念可能准确也可能不准确，影响我们对成功和失败的归因。

挑战的维持

·  变革的追求：人类具有改变自己的能力，但这种改变受到社会规则和期望的限制。我们通过寻找新的参照群体或个人来支持我们的变革，同时避免那些批评我们当前行为的人。
·  时间表的调整：我们可以通过延长或缩短时间表来管理成功和失败，以适应我们的能力和目标。
·  变革的速度：变革的速度取决于我们是否需要深入序列来找到解决方案，以及我们是否愿意放弃根本无法实现的目标。

下一代的抱负

·  团队合作：通过与他人合作，我们可以利用团队的力量来实现共同目标。家庭是团队合作的一个典型例子，它通过分工和共享劳动来实现目标。
·  传承抱负：父母将未实现的抱负传递给子女，子女则通过自己的努力来实现这些目标。这种自然的抱负转移确保了即使个人失败，他们的抱负也能通过下一代继续追求。

总体结论

·  人类的适应性：人类具有适应环境和挑战的能力，这种适应性体现在我们对成功和失败的管理上。我们通过改变行为、时间表、抱负和目标来应对生活中的挑战。
·  社会与个人的时间表：社会和文化为我们设定了期望的时间表，但个人在一定程度上可以调整这些时间表以适应自己的能力和目标。
·  变革的可能性：尽管存在社会规则和期望，人类仍然有能力改变自己和生活轨迹。这种变革的可能性为个人提供了实现抱负和目标的途径。

从本书提供的内容中，我们可以学到以下有用的知识和受启发的观点：

1. 目标设定与调整：当事情进展顺利时，人们倾向于加快进度，缩短完成目标的时间。例如，一位作者在写作顺利时会减少预期完成书籍的时间，而一位年轻的小联盟投手在表现优异后会认为自己可能比预期更早进入大联盟。相反，当发现目标难以在短期内达成时，人们会放慢速度，调整时间表。

2. 时间管理：在日常任务中，即使时间充裕，人们也会为了给自己设定一个可管理的挑战而加快进度。例如，退休的老人在驾车南下时，如果路况良好，他们可能会选择不停留，直接开到更远的目的地。

3. 应对失败与挫折：在面对失败时，人们会采取不同的应对策略。一些人可能会完全放弃，而另一些人可能会降低期望，回到之前的生活方式。还有些人可能会改变投资方法，承担更大的风险。

4. 目标与期望的管理：成功比失败更难管理，因为成功时人们往往会提高期望，设定新的目标。

5. 社会心理影响：人们在社会互动中会受到他人的影响，例如，通过与他人的比较来调整自己的目标和期望。

6. 反馈与沟通：在工作和生活中，人们往往不愿意传达负面信息，因为这可能会伤害他人或引起不必要的冲突。

7. 自我激励与自我调整：人们在内心深处设定新的标准和目标，这些往往是秘密的，不需要外界的明显行为。

8. 社会规范与自我认同：随着年龄的增长，人们会从早期的参照群体中获得自由，并寻找新的标准和群体来获得认可。

9. 适应与变革：面对挑战和变化，人们会调整自己的期望和目标，以适应新的环境和情况。

通过这些观点，我们可以更好地理解如何在成功和失败中管理自己的期望和目标，以及如何在社会互动中调整自己的行为和策略。